Для того, чтобы собрать достоверные данные о хед-хантинге "из первых уст", пришлось потратить немало времени. Использовались методы журналистского расследования. Раскручивалась цепочка посредников, пока не был достигнут план по выходу на "первые уста".

Такого рода статьи - штучная работа. Ведь сами хед-хантеры крайне не заинтересованы в том, чтобы "светиться в прессе". И общение с журналистами не входит в круг их интересов. Такие люди - а их единица - известны всем, кому они могут понадобиться. И не желают быть известными широкой общественности.

Кому же тогда интересно разведение понятий хед-хантинга и executive search?

А впрочем, почитайте, и сами все поймете. Источник: PRStudio версия для печати   

ссылки по теме

Текст статьи

31.07.2009 Как сделать так, чтобы СМИ о нас писали? Начинается запись на мини-семинар с открытой датой по теме "Как сделать так, чтобы СМИ о нас писали?" подробнее

12.07.2009 Спонсорство: как добиться рекламного эффекта? Есть множество предубеждений против спонсорства у простых людей. Но ведь мы, специалисты по рекламе, к ним не относимся? Как работать со спонсорством для достижения рекламных целей подробнее

05.07.2009 Конкурс как инструмент маркетинговых коммуникаций Эта статья содержит практические рекомендации по применению методов интерактивной рекламы. В самой статье акцент сделан на том, как эффективно применять промо-акции, в частности, конкурсы. По шагам описано грамотное конструирование промо-акции. подробнее

11.08.2004 Проблемы рынка кадровых агентств Многие рынки в России имеют похожие проблемы, которые описаны в статье. И рынок рекламных агентств - не исключение. В статье анализируется ситуация, почему на рынке кадровых агентств России на несколько по-настоящему крупных и профессиональных агентств приходится пара сотен мелких компаний, которые своим неумением работать портят имидж всем игрокам рынка. И дескридитируют рекрутмент в целом. подробнее